KPI4SIS: sostenibilità, inclusione sociale e sviluppo competitivo delle PMI Venete

Fare parità di genere nella propria azienda significa innovare il modello organizzativo per creare un ambiente professionale più inclusivo e produttivo, avvicinarsi agli obiettivi di sostenibilità ESG, attirare i migliori talenti per la propria crescita, accedere a nuovi mercati e opportunità di business.

Per questo motivo il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, la Regione del Veneto e Veneto Lavoro, mettono a disposizione dei percorsi formativi gratuiti per le PMI venete che vogliono acquisire le competenze necessarie a intraprendere il percorso di certificazione per la Parità di Genere, secondo parametri descritti nella Prassi UNI PdR 125/2022.

Niuko srl, partner del progetto KPI4SIS, propone dei percorsi formativi in presenza e/o online, gratuiti per le PMI finalizzati a sviluppare le capacità organizzative e gestionali necessarie a raggiungere migliori standard di performance nell’ambito della parità di genere.

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